Bilişim (IT) uzmanları için kolaylıklar

Bu sayfa, Rusya'da bir bilişim şirketinde çalışmayı düşünen yazılımcı, sistem mühendisi ve diğer IT uzmanı Türk vatandaşları için. Rusya, devletten akreditasyon almış IT şirketlerinde çalışan yabancı uzmanlara iki önemli kolaylık tanır: çalışma izni olmadan çalışma ve geçici oturum izni almadan doğrudan oturum izni (ВНЖ). Aşağıda bu kolaylıkların şartlarını, adımlarını, yükümlülüklerinizi ve 2027'de gelen gelir kontrolünü bulacaksınız.

• Çalışma izni ve işveren izni gerekmez: akredite bir IT şirketiyle iş sözleşmesi ya da hizmet sözleşmesi yapan IT uzmanı için, çalışma izni ya da patent alma ve işverenin yabancı çalıştırma izni alma yükümlülüğü uygulanmaz.
• Doğrudan oturum izni (ВНЖ): akredite IT şirketinde çalışan uzman ve ailesi, önce geçici oturum izni (РВП) almadan ВНЖ başvurusu yapabilir.
• Kalış süresinin uzatılması: çalışma izni olmadan çalışabilen yabancının kalış süresi, iş sözleşmesinin süresi kadar uzatılır. Süresi belirsiz bir sözleşmede kalış süresi girişten itibaren 1 yıla kadar uzatılır ve her seferinde 1 yıl olmak üzere tekrar uzatılabilir.
• Bu kolaylıklar 28 Haziran 2022'den beri uygulanıyor (Federal Kanun 207-FZ).

• IT alanında uzman olmanız gerekir. ВНЖ başvurusunda IT alanında eğitiminizi ya da yeterliliğinizi gösteren belge istenir.
• İşvereniniz, Rusya Hükümeti'nin belirlediği usulle IT alanında devlet akreditasyonu belgesi (документ о государственной аккредитации) almış bir kuruluş olmalı.
• Teknoloji ve uygulama odaklı özel ekonomik bölgede kayıtlı şirketler bu kolaylığın dışında tutulmuştur.
• İşverenle iş sözleşmesi ya da hizmet sözleşmesi yapmış olmalısınız.

1. Şirketin akreditasyonunu doğrulayın. İşverenden IT akreditasyon belgesini isteyin. Akreditasyonu Rusya Dijital Gelişme Bakanlığı (Минцифры) verir.
2. Sözleşmeyi imzalayın. İş sözleşmesi ya da hizmet sözleşmesi olabilir.
3. Vize konusunu netleştirin. Türk vatandaşları Rusya'ya vizeyle girer. Hangi vize türüyle geleceğinizi işvereninizle ve Rusya konsolosluğuyla netleştirin (bkz. R1.3 ve R1.4).
4. İşveren bildirimi: işveren, sizinle sözleşme yaptığını ya da sözleşmenin bittiğini 3 iş günü içinde çalıştığınız bölgedeki İçişleri birimine bildirir.
5. Göç kaydı: Rusya'ya vardıktan sonra 7 iş günü içinde (bkz. R2.1).
6. Parmak izi ve fotoğraf kaydı: iş sözleşmesinden itibaren 30 takvim günü içinde, ama girişten itibaren en geç 90 takvim günü içinde (bkz. R2.3).
7. Sağlık muayenesi: kanundaki sürelere göre ve her yıl tekrarlanarak (bkz. R2.3).
8. Kalış süresinin uzatılması: sözleşmenize göre İçişleri birimine başvurursunuz.
9. Çalışma izni almadığınız için çalışma izni harcı ödemezsiniz. Rusça, tarih ve hukuk sertifikası şartı da çalışma izni başvurusu için öngörüldüğünden bu aşamada size uygulanmaz.

• Kimler başvurabilir: akredite IT şirketinde çalışan uzman ve ailesi. Aileye eş, çocuklar (evlat edinilenler dahil), çocukların eşleri, anne ve baba (evlat edinenler dahil), anne ve babanın eşleri, büyükanne ve büyükbaba ile torunlar girer.
• Nereye: sürekli yaşayacağınız yerdeki Rusya İçişleri Bakanlığı göç birimine.
• İnceleme süresi: Rusya Ankara Büyükelçiliği'ne göre 3 ay.
• Ek belgeler:
  • akredite şirketle yapılmış iş sözleşmesi ya da hizmet sözleşmesi
  • IT alanında eğitim ya da yeterlilik belgesi
  • aile üyeleri için akrabalık belgeleri
• Dil sertifikası: ВНЖ başvurusunda Rusça, tarih ve hukuk bilgisini belgeleme şartından muaf olanların listesinde IT uzmanları yer almıyor. Bu nedenle sertifika gerekir (bkz. R4.3).
• Harç: ВНЖ için 30.000 ruble.
• ВНЖ alınca Rusya'nın her bölgesinde çalışma izni olmadan çalışabilirsiniz; ВНЖ'nin diğer kuralları için bkz. R4.2.

• 1 Ocak 2027'den itibaren Rusya'da çalışan yabancılar, kendilerini ve bakmakla yükümlü oldukları aile üyelerini, çalıştıkları bölgenin asgari geçim tutarının bölge katsayısıyla çarpımı kadar gelirle geçindirmek zorunda olacak.
• 1 Mart 2027'den itibaren çalışma izni olmadan çalışan yabancılar için vergi idaresinin gönderdiği gelir bilgileri kontrol edilecek. Bu kural akredite IT şirketlerinde çalışanları da kapsıyor:
  • gelir bilgisi bulunmazsa ya da gelir, asgari geçim tutarının bölge katsayısıyla çarpımının altında kalırsa sözleşme sona ermiş sayılır
  • bu durumda sizin ve ailenizin kalış süresi kısaltılır; kısaltma kararı 15 takvim günü sonra yürürlüğe girer
  • kalış süresi kısaltılan yabancı 3 gün içinde ülkeden çıkmak zorundadır
• Bu kontroller 2027 ve sonraki yılların gelir bilgilerine uygulanacak.

• Rusya İçişleri Bakanlığı göç birimi — kalış süresinin uzatılması, parmak izi kaydı, ВНЖ başvurusu
  • Kaldığınız bölgedeki birime gidersiniz. Randevu Gosuslugi'den alınır (hesapla giriş gerekir).
• Rusya'nın Türkiye'deki temsilcilikleri — vize başvurusu (bkz. R1.5)
• Gosuslugi — İçişleri randevusu, göç kaydı, vergi numarası (bkz. R2.6)

• Şirketin akreditasyonunu doğrulamadan işe başlamak. Akreditasyon yoksa çalışma izni gerekir ve izinsiz çalışmanın cezaları uygulanır (bkz. R3.5).
• Teknoloji bölgesinde kayıtlı bir şirkette bu kolaylıklardan yararlanılabileceğini sanmak.
• Parmak izi kaydı için 90 günlük üst sınırı kaçırmak.
• ВНЖ başvurusunda dil sertifikası gerekmediğini sanmak.
• Uzaktan çalışırken maaşın Rusya'daki işverenden resmî olarak ödenmesini ihmal etmek. 2027'den itibaren gelir kontrolü bu kayıtlara bakacak.

• IT uzmanı olarak kotaya tabi miyim? Kota, çalışma izinleri ve çalışma amaçlı davetiyeler için belirlenir. Bu kolaylıkta çalışma izni gerekmez. Vize ve davetiye sürecinizi işvereninizle netleştirin.
• Ailem de ВНЖ alabilir mi? Evet. Eşiniz, çocuklarınız, anne ve babanız gibi aile üyeleriniz de geçici oturum izni almadan ВНЖ başvurusu yapabilir.
• ВКС ile IT kolaylığı arasındaki fark nedir? ВКС statüsü yüksek bir maaş eşiğine bağlıdır ve çalışma izni verilir (bkz. R3.2). IT kolaylığında maaş eşiği yoktur; çalışma izni de gerekmez, ama işverenin akredite bir IT şirketi olması şarttır.
• İşimden ayrılırsam ne olur? Kalış süreniz sözleşmenize göre uzatılmıştır. Sözleşme biterse yeni bir yasal kalış dayanağı edinmeniz ya da ülkeden çıkmanız gerekir. Ayrıntıyı İçişleri biriminden öğrenin (bkz. R2.2).
• Rusya'da şirket kurup kendi şirketimde IT uzmanı olarak çalışabilir miyim? Kolaylık, şirketin IT akreditasyonu almış olmasına bağlıdır. Şirket kurmanın kuralları için bkz. R9.4. Durumunuzu bir avukata danışın.

• Federal Kanun 115-FZ md. 13: çalışma izni gerekmeyen haller
• Federal Kanun 115-FZ md. 8: geçici oturum izni olmadan ВНЖ
• Federal Kanun 241-FZ: 2027'den itibaren gelir kontrolü
• Rusya Büyükelçiliği – IT uzmanları için bilgi
• Gosuslugi – Oturum izni (ВНЖ) soruları
• Gosuslugi – İçişleri randevusu (hesapla giriş gerekir)